Tu es à la recherche d'un nouveau défi dans le secteur sidérurgique ? Tu es diplômé.e d'un bachelier en électromécanique ? Dans ce cas, nous attendons ta candidature! Nous sommes à la recherche d’un.e Technicien.ne de maintenance (Responsable de Zone) pour l’aciérie électrique. Tu seras basé.e à Châtelet, notre site dédié à couler et laminer l'inox. Avec une communauté de 750 travailleurs, notre site de Châtelet, situé dans la province du Hainaut, en Belgique, réalise une production de 1.5 million de tonnes par an.
Missions
En vue de la réalisation des activités de maintenance, pour assurer la fiabilité et la disponibilité de l'outil, en collaboration directe avec tes collègues et sous l'autorité hiérarchique de l’Ingénieur de Zone (ZMM), tu assures la maintenance électromécanique des outils de production (Four, Convertisseur, Coulée Continue,...) de l’Aciérie.
En tant que technicien de maintenance, tu es responsable de la mise en oeuvre du plan de maintenance, c’est-à-dire :
- Tu appliques les règles imposées par la sécurité ;
- Tu proposes et/ou mets en œuvre toute amélioration de sécurité (acteur de la sécurité) ;
- Tu assures au travers de ton travail quotidien, ta propre sécurité ainsi que celle de tes collègues (vigilance partagée) ;
- Tu appliques les règles issues des normes ISO et les recommandations des audits ou de la politique “Responsible Steel” ;
- Tu planifies et réalises la maintenance des équipements de la zone en optimisant les coûts d’exécution ;
- Tu organises, planifies, priorises et réceptionnes les travaux sous-traités ;
- Tu appliques les principes de l’ARMP(*) en déployant activement son modèle au quotidien ;
- Tu assures le suivi des équipements réparables ;
- Tu réalises des dépannages spécifiques ;
- Tu rédiges des comptes-rendus d'intervention ;
- Tu participes activement à l’analyse des pannes et incidents ;
- Tu proposes des améliorations techniques ;
- Tu participes quotidiennement aux réunions de zone ;
- Tu fais preuve de collaboration participative ponctuelle en fonction de la charge et des besoins des outils autres que ton périmètre direct ;
(*) ARMP : Programme de fiabilité de nos usines qui rassemble les meilleures pratiques en termes de maintenance, de fiabilité et d’organisation.
Par ailleurs, tu adhères aux valeurs qui font l’ADN de notre entreprise :
- Tu es un meneur ; tu t’efforces de mettre en avant les intérêts de ton équipe, encourage les idées d’amélioration et les initiatives - Leadership
- Tu as un esprit collaboratif ; tu es prêt à aider les autres mais également à faire appel à tes collègues en cas de besoin - Entraide
- La sécurité est ta priorité ; tu te sens responsable de ta sécurité et de ta santé, mais également de celles de tes collègues - Vigilance
- Tu vises l’amélioration continue et tu es force de propositions innovantes - Ingéniosité
- Tu es flexible et capable de t’adapter facilement au changement - Agilité
- Tu es sensible au respect de l’environnement et prêt à contribuer au développement durable - Durabilité
- Formation de base/expérience professionnelle nécessaire :
- Tu détiens un graduat technique de niveau A1 en électro-mécanique ou un diplôme A2 avec expérience compensatoire ;
- Tu as au moins 3 ans d'expérience dans un milieu industriel lourd. Une expérience active en tant que technicien de maintenance est souhaitée.
- Compétences attendues :
- Tu maîtrises l'outil informatique (SAP, Outils Google, bureautique) ;
- Tu as une bonne connaissance des équipements sidérurgiques ;
- Tu démontres une réelle volonté de t'investir dans un poste aux multiples facettes. Dès lors, tu fais preuve de flexibilité, de rigueur, d’organisation, de structure ;
- Tu sais travailler de manière autonome et démontres un sens de l'écoute et esprit d'équipe fort ;
- Tu participes au rôle d'astreinte et des prestations sont possibles le WE et/ou en horaire décalé ;
- Tu as la capacité de lire des plans électriques et mécaniques ;
- Tu as des notions en anglais, qui sont un réel plus.
- Aptitudes (physique, psychomotrice) :
- Absence de vertige ;
- Pas d’allergie aux poussières ;
- Ne pas présenter de restrictions médicales.
Notre offre
Envie d'en savoir plus sur notre processus de recrutement ? Visionne notre vidéo de présentation qui retrace pas à pas l'expérience candidat que tu vivras!
