€37,968 – €51,132MidFull Time
Wil jij werken aan de bewegingsvrijheid van onze patiënten en hen écht vooruit helpen? Bij ons ben je op de juiste plek. Beweeg jij met ons mee?
We zijn per direct op zoek op zoek naar een:
Zorglogistiek revalidatie
36 uur per week
Nijmegen
Ontdek in onze video's waarom je toekomstige collega’s hun werk én de Sint Maartenskliniek zo mooi vinden!
Als Planner op de afdeling Zorglogistiek revalidatie ben je verantwoordelijk voor het efficiënt inroosteren van paramedici en medisch specialisten.
Om dat te bereiken:
Gebruik je verschillende ‘tools’ om een afweging te kunnen maken tussen de belangen van de patiënt, medewerker en bedrijfsvoering m.b.t. het rooster.
Voer je roostermutaties door.
Doe je verbetervoorstellen en/of aanpassingen bij het optreden van knelpunten en stem je af met collega’s om roosters te verbeteren.
Lever je een bijdrage aan rooster overleggen.
Ben je het eerste aanspreekpunt voor vragen van patiënten en roosterdeelnemers.
De afdeling Zorglogistiek Revalidatie ondersteunt de bijzondere zorg van de Sint Maartenskliniek. Het team bestaat uit 23 enthousiaste medewerkers die het volledige plan- en roosterproces van de revalidatie ondersteunen, inclusief de buitenlocaties. Onze afdeling bestaat uit een medisch secretariaat en een planningsafdeling.
Je krijgt een veelzijdige rol met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief.
Een contract in eerste instantie voor de duur van een jaar met intentie tot vast dienstverband en een salaris van minimaal € 3.164,- en maximaal € 4.261,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week (FWG 45 CAO ziekenhuizen, exclusief de 2% cao-verhoging in augustus 2026).
Een pakket met prima arbeidsvoorwaarden, waaronder een eindejaarsuitkering, een goede pensioenvoorziening en gratis parkeren bij het ziekenhuis.
Focus op jouw talent en (persoonlijke) ontwikkeling, mede ondersteund door onze eigen Maartensacademie die jou adviseert en faciliteert in opleidingen, scholingen en trainingen.
Aandacht voor jouw vitaliteit, met oog voor jouw persoonlijke situatie, levensfase en concrete faciliteiten zoals gratis sporten op locatie.
Een prachtige werkplek in een bosrijke omgeving.
Een werkplek waar we jou accepteren zoals je bent en waar jij jezelf mag zijn.
Wil jij werken aan de bewegingsvrijheid van onze patiënten en hen écht vooruit helpen? Bij ons ben je op de juiste plek. De Sint Maartenskliniek is al bijna 90 jaar dé specialist op het gebied van beweging. We focussen op orthopedie, reumatologie, revalidatie en pijnbestrijding en zijn gedreven om voorop te blijven lopen. Bij ons werk je samen met betrokken experts die tot de top van hun werkveld behoren en kun je je echt verdiepen in je vak. Tegelijkertijd ervaar je de voordelen van een klein en overzichtelijk ziekenhuis waar collega’s oog hebben voor elkaar. Samen zetten we ons iedere dag in voor de bewegingsvrijheid van onze patiënten. En daar zijn we trots op!
Samen verder in beweging.
Wij zoeken een ervaren planner die structuur creëert en overzicht houdt in een dynamische werkomgeving. Je communiceert helder en doelgericht (zowel mondeling als schriftelijk). Je maakt verwachtingen expliciet, houdt lijnen kort en weet ook onder druk duidelijk én verbindend te blijven.
Daarnaast:
Heb je hbo werk- en denkniveau, bijvoorbeeld verkregen door een relevante mbo-4 opleiding, aangevuld met meerdere jaren ervaring als planner.
Ben jij bekend in een zorgorganisatie en de bijbehorende werkprocessen of weet jij hierin snel je weg te vinden. Hierdoor weet jij trajecten, (dienst)roosters en capaciteitsvraagstukken zo efficiënt mogelijk te plannen.
Ervaring met multidisciplinair werken, roosterprogramma’s (HIX) en Excel is een pre.
Werk jij probleemoplossend en denk je altijd 2 stappen vooruit; bij verschillende keuzes overzie jij de gevolgen voor lange én korte termijn.
Beschik jij over een open houding en ben je in staat om goed samen te werken met collega’s met verschillende achtergronden en opvattingen.
Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Annelies Schwarz, afdelingshoofd Zorglogistiek Revalidatie. Zij is bereikbaar via 06-53206319 en a.schwarz@maartenskliniek.nl. Heb je een concrete vraag voordat je besluit te solliciteren? Stuur ons gerust een WhatsApp-berichtje, we helpen je graag verder! Cv’s ontvangen we wel graag via een officiële sollicitatie.
Wil je direct solliciteren? Gebruik dan vóór 20 maart de knop 'solliciteren' bovenaan deze pagina. We kijken nu al uit naar jouw reactie! Verras ons gerust met jouw sollicitatie. Kies de vorm die bij jou past. Dat mag een brief zijn, maar je mag bijvoorbeeld ook een filmpje opnemen. Ben je ervan overtuigd dat jij onze nieuwe collega bent? Houd dan alvast ruimte vrij op 26 maart van 9.00-12.00, dan vinden de sollicitatiegesprekken plaats. Ben je op deze datum verhinderd? Laat het ons weten in je motivatiebrief, dan vinden we vast een alternatief.
Screening van CV, diploma’s, identiteitsbewijs en VOG maakt standaard deel uit van de selectieprocedure. Dit om de veiligheid van onze patiënten en medewerkers te waarborgen. Waar dit van toepassing is, wordt BIG-registratie gecheckt.
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern bekend gemaakt, waarbij geldt dat interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang hebben op externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Bij de Sint Maartenskliniek zetten wij ons iedere dag in voor de bewegingsvrijheid van onze patiënten. Ook de bewegingsvrijheid van onze medewerkers vinden we in alle opzichten belangrijk. We willen dat jij je vrij voelt om jezelf te zijn. Daarom werken we aan een diverse en inclusieve organisatie, waar gelijkwaardigheid centraal staat en iedereen zich welkom voelt. Zo creëren we een werkplek waar jouw talenten tot bloei kunnen komen en jij succesvol kunt zijn in je werk.
