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Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays.
Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée
Un package de rémunération attractif
Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes
Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs
Un engagement sociétal et environnemental reconnu
L’équipe DELIVERY du Centre de Compétences Hardware Engineering France (CCHEF) recherche un/une Head of Discipline Projects Delivery Equipments Telecom.
Responsable hierarchique d'une équipe d'une vingtaine de chef de projet équipement, sa mission principale est de s'assurer du pilotage par ses équipes en coûts/plannings/performances/qualité et dans le respect des pratiques de gestion de projet, d'un portefeuille de projets de développements et production d'une gamme de produits RF et NUMERIQUE pour des Programmes de TELECOM (Civil ou Militaire).
Rattaché au Directeur Bids & Projects Delivery de CCHEF et en interface avec le management de la Business Line Telecom, il procède au reporting et aux arbitrages de son secteur, à l'accompagnement des équipes pour la tenue des objectifs de son secteur.
Missions :
- Gérer l'adéquation charges / ressources de son secteur avec pilotage d'un plan de gestion active des collaborateurs (embauches, développement de la flexibilité)
- Accompagnement/coaching des chefs de projets
- Garant de l'application du référentiel métier et des bonnes pratiques
- Pilotage des plans d'améliorations et synthèse via tableau de bord multi-affaires de son secteur
- Négociation direct vis-à-vis des clients internes et externes dans la gestion des difficultés et des arbitrages
- Développement des équipes (plan de formation, etc...)
- Responsable de la politique salariale de son secteur dans les respects des budgets alloués
- Pilotage des routines avec les HoD CCHEF pour gérer les besoins en ressources
- Mise à jour des analyses de risques et opportunités de façon mensuelle. Tenue de la RMP.
- Définit et pilote les actions d’amélioration continue
- Collaboration avec les autres entités de TAS & Thales (domaines, centres de compétences et pays)
Profil recherché :
- Compétences en électronique numérique et radiofréquence.
- Compétences en gestion de programme.
- Performances système : interactions entre antennes/charge utile/performances du satellite.
- Capable de négocier avec le client final en support au Business Line, leadership stratégique.
- Orienté résultats, coûts et respect des délais avec dynamisme.
- Encadrement et développement des autres.
- Gestion de l'exécution. Adaptation et réponse aux changements en cours d’exécution.
- Orientation client (satisfaction interne et externe)
