Arquiteto(a) de Software Especialista II — Arquitetura de Plataforma e Confiabilidade

Company Description

A Serasa Experian é a primeira e a maior Datatech do Brasil. Líder em soluções de inteligência para análise de riscos e oportunidades, com foco nas jornadas de crédito, autenticação e prevenção à fraude. Com tecnologia de ponta, inovação e os melhores talentos, transforma a incerteza do risco na melhor decisão, ajudando pessoas a realizarem seus sonhos e empresas de todos os portes e segmentos a prosperarem.

Temos 22.000 pessoas operando em 32 países e a cada dia estamos investindo em novas tecnologias, profissionais talentosos e inovação para ajudar todos os clientes a maximizarem cada oportunidade. Com sede corporativa em Dublin, Irlanda, a Experian está listada na Bolsa de Valores de Londres (EXPN) e compõe o índice FTSE 100.

Job Description

Nosso portfólio atende cargas críticas, com múltiplos times entregando de forma independente.
O desafio não é criar mais sistemas, mas evoluir a arquitetura para sustentar escala, confiabilidade e velocidade, reduzindo dependências, dívida técnica e esforço cognitivo dos times.

Buscamos um(a) arquiteto(a) que assuma protagonismo nas decisões estruturais, com impacto direto em resultados operacionais e na autonomia dos squads.

Missão: Ser referência técnica na evolução da arquitetura do portfólio, liderando decisões arquiteturais, habilitando times por meio de plataformas e padrões reutilizáveis e garantindo que as soluções entreguem alta disponibilidade, baixo MTTR e adoção consistente.

Qualifications

O que buscamos em você:

• Atuação sólida como arquiteto(a) de software em ambientes com múltiplos times, integrações e operação crítica
• Vivência prática em DDD aplicado, indo além da teoria
• Experiência comprovada com plataformas internas / building blocks (reuso, governança, contratos e versionamento)
• Forte background em confiabilidade e resiliência (SLO/SLI, observabilidade, timeouts, retries, circuit breakers, bulkheads, degradação graciosa)
• Experiência com AWS e práticas modernas de engenharia (CI/CD, IaC, automação de qualidade e deploy)
• Capacidade de produzir documentação técnica objetiva (design docs, ADRs) e conduzir design reviews
• Conforto para tomar decisões técnicas com impacto real e sustentá‑las ao longo do tempo
• Diferenciais: Experiência prática aplicando Team Topologies (platform/enabling teams, boundaries, carga cognitiva); Atuação em modernização de sistemas legados conectada a métricas de confiabilidade e disponibilidade
• Esta vaga é para quem quer decidir, assumir responsabilidade e gerar impacto mensurável — não apenas revisar soluções ou aplicar frameworks.

Quais serão às suas principais responsabilidades:

• Evoluir modelos de domínio complexos, garantindo coerência entre problema de negócio e design de software
• Definir, construir e governar building blocks / plataformas internas, com contratos claros, versionamento e estratégia de adoção
• Liderar decisões arquiteturais de APIs, eventos e integrações, registrando trade-offs e racional técnico (ADRs)
• Projetar soluções escaláveis e resilientes, elevando padrões de confiabilidade, observabilidade e tolerância a falhas
• Criar e manter golden paths (guidelines, templates e padrões) que acelerem o delivery sem engessar os times
• Propor evoluções do portfólio tecnológico com análise objetiva de impacto, custo, risco e retorno
• Atuar como enabler, ampliando a autonomia dos squads e reduzindo fricções arquiteturais

Additional Information

A Serasa Experian é muito mais do que você imagina. Com o propósito de criar um futuro melhor, ampliando oportunidades para pessoas e empresas, no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui, cada conhecimento e diversidade se complementa e você pode trabalhar no que mais ama, estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais, prezando pelo bem-estar.

A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do país, possibilitando experiências e carreiras incríveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar é reconhecida externamente por meio de diversas certificações de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Work™ em 24 países e pela certificação internacional Top Employers, além de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 4,6 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo, proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.

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