Η Eurocatering Α.Ε. δραστηριοποιείται στον τομέα των φρέσκων οπωροκηπευτικών και σαλατών και είναι ιδιοκτήτρια της μάρκας "Φρεσκούλης" γνωστής για τις σαλάτες, σαλάτες γεύματα & φρέσκα υγιεινά σνακ. Με πάνω από 25 χρόνια εμπειρίας, καλύπτουμε όλη την αγροδιατροφική αλυσίδα και υποστηρίζουμε δίκτυο πιστοποιημένης γεωργίας στην Ελλάδα. Το όραμά μας είναι να φέρνουμε υγεία στο τραπέζι με ποιοτικά προϊόντα και υπηρεσίες υψηλής αξίας. Στην Eurocatering κάθε μέρα συνεργαζόμαστε, συνδημιουργούμε και εξελισσόμαστε, με επίκεντρο πάντα τον σεβασμό προς τον κάθε άνθρωπο.
Οι αξίες μας:
- Φρεσκάδα: Στα προϊόντα μας, αλλά και στις ιδέες, στη δημιουργικότητα και στον τρόπο που δουλεύουμε και συνεργαζόμαστε.
- Σεβασμός: Kαλλιεργούμε και διατηρούμε ένα ευγενικό επαγγελματικό και αξιοπρεπές περιβάλλον, όπου κάθε άνθρωπος είναι ορατός, ακούγεται, ο ρόλος του αναγνωρίζεται και η συνεισφορά του στην κοινή προσπάθεια είναι σημαντική. Η διαφορετικότητα και η συμπερίληψη, αποτελούν δομικά στοιχεία της εταιρικής κουλτούρας.
- Πάθος: που σημαίνει ότι σε κάθε συνθήκη συνεχίζουμε να εργαζόμαστε με τόλμη και ενθουσιασμό για την αποστολή μας για υγεία στο τραπέζι του κόσμου.
- Ευελιξία: που σημαίνει ότι πάντα, υπάρχει τρόπος. Πάντα, υπάρχει λύση
Requirements
Η εταιρία μας αναζητά έναν/μία HR Generalist για να ενισχύσει την ομάδα Ανθρώπινου Δυναμικού στις εγκαταστάσεις μας στις Αχαρνές.
Ο ρόλος είναι hands-on και συνδυάζει την εύρεση και επιλογή προσωπικού, την υποστήριξη της διαδικασίας πρόσληψης και ένταξης, καθώς και βασικές λειτουργίες HR administration, ΕΡΓΑΝΗ, αδειών, αξιολόγησης και εκπαίδευσης.
Κύρια καθήκοντα:
Ο/Η κάτοχος της θέσης θα είναι υπεύθυνος/η για:
- Τη συνεργασία με τα τμήματα της εταιρείας για την κατανόηση των αναγκών στελέχωσης και την έγκαιρη κάλυψη των θέσεων.
- Τη διαχείριση της διαδικασίας εύρεσης και επιλογής προσωπικού, από την ανάρτηση αγγελιών, τη διαλογή βιογραφικών και τις συνεντεύξεις, έως την τελική επιλογή υποψηφίων, την υποστήριξη όλης της διαδικασίας πρόσληψης σε επίπεδο HR administration και βασικών αναρτήσεων στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ.
- Την οργάνωση και παρακολούθηση της διαδικασίας υποδοχής και ένταξης των νέων εργαζομένων στην εταιρεία.
- Τον συντονισμό και την παρακολούθηση εκπαιδεύσεων, σε συνεργασία με τα αρμόδια τμήματα και εξωτερικούς συνεργάτες.
- Την παρακολούθηση του κύκλου των αδειών και την υποστήριξη της ετήσιας διαδικασίας αξιολόγησης προσωπικού μέσω του ψηφιακού συστήματος της εταιρείας, καθώς και την υποστήριξη εργαζομένων και προϊσταμένων στη σωστή χρήση της διαδικασίας.
- Την καταχώρηση και παρακολούθηση βασικών στοιχείων που αφορούν άδειες, παρουσίες και μεταβολές προσωπικού
- Την ανάρτηση προγραμμάτων εργασίας και βασικών μεταβολών στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ, σύμφωνα με τις ανάγκες της εταιρείας και την υποστήριξη των διαδικασιών ψηφιακής κάρτας εργασίας.
- Την υποστήριξη βασικών εργασιών που σχετίζονται με τη μισθοδοσία, όπως συγκέντρωση στοιχείων, έλεγχος αδειών, παρουσιών και λοιπών μεταβολών.
- Την τήρηση και ενημέρωση αρχείων προσωπικού, με ακρίβεια, εμπιστευτικότητα και συμμόρφωση με τις εσωτερικές διαδικασίες.
- Την καθημερινή υποστήριξη εργαζομένων και στελεχών σε θέματα HR λειτουργιών.
Απαραίτητα προσόντα:
- Πτυχίο ΑΕΙ/ΤΕΙ σε Διοίκηση Επιχειρήσεων, Ανθρώπινο Δυναμικό, Οικονομικά ή συναφές αντικείμενο.
- Προϋπηρεσία 2-4 ετών σε τμήμα Ανθρώπινου Δυναμικού, ιδανικά σε εταιρεία με παραγωγικό ή βιομηχανικό περιβάλλον.
- Εμπειρία σε διαδικασίες recruitment, onboarding και HR administration.
- Καλή γνώση του ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ και βασική εμπειρία σε αναρτήσεις προσλήψεων, μεταβολών και προγραμμάτων εργασίας.
- Βασικές γνώσεις μισθοδοσίας, χρόνου εργασίας και διαχείρισης αδειών.
- Πολύ καλή γνώση MS Office, ιδιαίτερα Excel.
- Καλή γνώση Αγγλικών.
- Εμπειρία σε συστήματα Pylon, Epsilon Net, SoftOne ή αντίστοιχα HR/ERP συστήματα θα εκτιμηθεί.
Δεξιότητες που θα εκτιμηθούν:
- Οργάνωση, μεθοδικότητα και προσοχή στη λεπτομέρεια.
- Ικανότητα διαχείρισης πολλών παράλληλων εργασιών και προτεραιοτήτων.
- Άνεση στην επικοινωνία με εργαζομένους διαφορετικών ειδικοτήτων και κουλτούρας.
- Εμπιστευτικότητα, επαγγελματισμός και υπευθυνότητα.
- Πρακτική σκέψη και διάθεση για επίλυση καθημερινών θεμάτων.
- Συνέπεια στην τήρηση διαδικασιών και χρονοδιαγραμμάτων.
Benefits
Η εταιρία προσφέρει :
- Ανταγωνιστικό πακέτο αποδοχών.
- Σύγχρονο και οργανωμένο περιβάλλον εργασίας.
- Συνεχή εκπαίδευση και ανάπτυξη.
- Προοπτικές εξέλιξης σε έναν δυναμικά αναπτυσσόμενο όμιλο.
- Εκπτώσεις στα προϊόντα «Φρεσκούλης».
- Ιδιωτικό ιατροφαρμακευτικό πρόγραμμα, σύμφωνα με την πολιτική της εταιρείας.
- Συμμετοχή σε σημαντικά έργα ψηφιοποίησης και ανάπτυξης HR διαδικασιών.
Η Eurocatering Α.Ε. προσφέρει ίσες ευκαιρίες σε όλους, ανεξαρτήτως φύλου, ηλικίας, εθνικότητας ή άλλων χαρακτηριστικών. Αν επιθυμείτε να σταδιοδρομήστε σε ένα περιβάλλον με ασφάλεια και δυνατότητες εξέλιξης, μπορείτε να μας στείλετε το βιογραφικό σας. Θα επικοινωνήσουμε με όλους του υποψηφίους οι οποίοι θα επιλεχθούν στην διαδικασίας αξιολόγησης.
Οι πληροφορίες αυτές θεωρούνται εμπιστευτικές και δεν μεταβιβάζονται ή κοινοποιούνται σε τρίτους για κανένα λόγο, όπως ορίζουν οι διατάξεις του Γενικού Κανονισμού για την Προστασία Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα, όπως ισχύει σήμερα.
