Als Team Lead Sales – Performance & Market Development (m/w/x) gestaltest du maßgeblich die Weiterentwicklung unserer Vermarktungsperformance im Marketplace. Du bringst datenbasierte Analyse mit echter Marktnähe zusammen, optimierst neue Auktionen von Anfang an und baust starke Händlerstrukturen auf. In enger Zusammenarbeit mit Sales, Key Account Management und Operations treibst du Performance-Verbesserungen aktiv voran. Gleichzeitig übernimmst du Verantwortung für den Aufbau neuer Strukturen und entwickelst ein eigenes Team im Bereich Marktaktivierung und Händlerfeedback. Deine Aufgaben:
Steuerung und kontinuierliche Optimierung der Auktionsperformance, insbesondere in der Anfangsphase neuer Auktionen
Analyse von Vermarktungskennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung gezielter Maßnahmen zur Performance-Steigerung
Aufbau und Aktivierung geeigneter Händler- und Käuferstrukturen inklusive direktem Austausch und Marktfeedback
Enge Zusammenarbeit mit Sales, Key Account Management und weiteren Fachbereichen zur Identifikation von Vermarktungspotenzialen
Ableitung von Optimierungen für Pricing, Prozesse und Vertriebsansätze auf Basis von Markt- und Händlerfeedback
Vor-Ort-Begleitung von Händlern sowie Teilnahme an relevanten Branchenveranstaltungen
Mitwirkung beim Aufbau neuer Strukturen, Prozesse und eines fokussierten Teams im Bereich Marktaktivierung
Qualifikation
Die Position erfordert eine Kombination aus vertrieblichem Verständnis, analytischem Denken und der Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven innerhalb der Organisation zusammenzuführen. Vorausgesetzt werden:
Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder in einem vertriebsnahen Umfeld
Ausgeprägtes Verständnis für Marktmechaniken und Kundenbedürfnisse
Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, aus Daten konkrete Maßnahmen abzuleiten
Hohe Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Sichtweisen konstruktiv zusammenzuführen
Sicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
Hands-on-Mentalität sowie hohe Eigeninitiative beim Aufbau neuer Strukturen
Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und Themen eigenständig voranzutreiben
Idealerweise erste Erfahrung in fachlicher Führung oder im Aufbau neuer Themenbereiche
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Benefits
Warum Autorola?
Dänische Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Hybrides Arbeitsmodell: Wir bieten dir optimale Flexibilität durch komplett flexible Arbeitszeiten (ohne Kernarbeitszeit) sowie die Möglichkeit, einen Tag die Woche im Homeoffice zu arbeiten
Freu dich auf 30 Tage Urlaub - und als Extra bekommst du deinen Geburtstag, Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage
Unbegrenzte Provision: Deine Leistung wird belohnt – ohne Deckelung
Karrierechancen: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst
Firmenfitness: Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
Mobilität: Zuschüsse zum Jobticket und die Möglichkeit ein JobRad zu leasen
Versorgung: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Getränke und Obst
Rabatte: Ersparnisse bei namenhaften Marken über Corporate Benefits.
Altersvorsorge: 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Onboarding: Umfassende Einarbeitung und individuelles Programm
Ergonomische Arbeitsplätze: Höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle und eine optimale Ausstattung für ein gesundes und produktives Arbeitsumfeld.
Mitarbeiterevents: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam!
