Responsable de l'Unité Résidentielle TSA (H/F) - CDI - INGRE

Vous souhaitez découvrir un travail passionnant, avec des collègues profondément engagés, partageant un objectif commun à savoir : la qualité des accompagnements proposés aux personnes ?

Alors rejoignez l’Adapei 45, une association dynamique et innovante !

Intégrer l’Adapei 45 c’est participer à la construction du parcours de vie de chaque personne accompagnée en leur faisant vivre des moments de convivialité.

[ CONTEXTE ]

Nous recherchons pour l'Unité Résidentielle pour Adultes avec Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) en situation très complexe située à Ingré,

Un Chef de service éducatif (H/F),

En CDI forfait 206 jours, à partir du lundi 31 août.

Ce poste est rattaché au service appui aux soins et accompagnements thérapeutiques dans le cadre de la mise en place de la plateforme de services de l'Adapei 45.

[ VOTRE MISSION ]

Sous la responsabilité de la Directrice du Service, vous assurez une mission de cadre de permanence sur site.

Véritable manager de proximité, vous :

• Contribuez à la mise à jour du projet de service et au reporting (bilans, rapports d’activité, analyses).

• Organisez et pilotez l’activité du service (plannings, projets d’activité, continuité de service, gestion de crise).

• Encadrez et animez les équipes (réunions, groupes de travail, développement des compétences, coordination interservices).

• Participez aux recrutements, assurez l’intégration et la conduite des entretiens professionnels.

• Gérez les plannings, les congés et le suivi des obligations réglementaires.

• Supervisez les pratiques professionnelles et garantissez la promotion de la bientraitance.

• Veillez au respect des projets personnalisés et des recommandations HAS.

• Mettez en œuvre et suivez les plans d’action issus des réclamations, EI/EIG.

• Assurez la communication avec les familles (réclamations, événements spécifiques).

[ VOTRE PROFIL ]

• Vous disposez du Diplôme de Niveau 6 : CAFERUIS ou diplôme médico-social équivalent.

• Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales, votre sens de l’organisation et votre aptitude à mobiliser les équipes dans un cadre structurant et bienveillant.

• Vous faites preuve d'une capacité d’adaptation.

• Vous êtes animé(e) par les challenges, vous avez un intérêt pour la gestion de projet.

• Vous êtes doté(e) d'une expertise approfondie dans le secteur médico-social, notamment dans l’élaboration et la mise en œuvre des procédures de gestion des comportements-problèmes.

[ CONDITIONS DU POSTE ET AVANTAGES ]

REMUNERATION : Rémunération fixée selon le diplôme et les expériences précédentes (CCN66) - reprise d’ancienneté selon statut antérieur.

En rejoignant l'Adapei 45, vous bénéficierez : 

• D'une prime de 350€ bruts mensuels,

• De la prime Segur d'une valeur de 238€ bruts mensuels (pour un temps plein),

• De 6 jours de congés supplémentaires par trimestre sur 3 trimestres,

• De 20 jours de RTT au prorata de votre date d'arrivée dans l'association,

• D'une mutuelle prise en charge à 50% par l'Association,

• D'un accès à des tarifs préférentiels grâce au site web du CSE et de chèques vacances,

• De notre dispositif action logement qui facilite votre recherche de logement en vous donnant accès à des logements à loyers modérés, des prêts accession ou travaux et bien d'autres services d'accompagnement,

• D'un budget formation supérieur à la base légale pour vous permettre de vous développer professionnellement,

• De possibilités de mobilité interne.

STATUT CONVENTIONNEL : Chef de Service (Cadre Classe 2 Niveau 2)

Vous vous reconnaissez dans cette description et les missions proposées ont attisé votre curiosité ?
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