Asistente Administrativo II (Área de Capacitación)

Freeport-McMoRan es una empresa minera internacional líder con sede central en Phoenix, Arizona. Operamos grandes activos, de larga vida, geográficamente diversos con importantes reservas probadas y probables de cobre, oro y molibdeno. La compañía tiene una cartera dinámica de proyectos de operación, expansión y crecimiento en la industria del cobre. Freeport-McMoRan es uno de los mayores productores mundiales de cobre que cotiza en bolsa, el mayor productor mundial de molibdeno y un importante productor de oro.

Lo alentamos a que se tome el tiempo para explorar la oportunidad de tener una carrera en Freeport-McMoRan.

Descripción

 

Asistente Administrativo II (Área de Capacitación)

La función principal consiste en gestionar, digitalizar y ejecutar procesos de capacitación en materias de seguridad y salud ocupacional, apoyando la gestión documental de la gerencia, lo anterior mediante el ingreso de información a sistemas corporativos internos y externos validados por la organización. Todo lo anterior realizado en forma eficiente, con seguridad, calidad y enfoque en la producción segura, garantizando así la continuidad operacional del área.

 

Funciones Esenciales

• Realizar y mantener actualizados registros del sistema de gestión en capacitaciones y entrenamientos, entregando seguimiento y control periódico de data a las gerencias.
• Revisar documentación relacionada al control de riesgos y controles operacionales.
• Gestionar la documentación pertinente en plataformas digitales para soportar los procesos de acreditación.
• Mantener permanente interacción con el personal de las áreas operativas y de proyecto, para el correcto seguimiento de la información documentada.
• Revisar y actualizar información de vigilancia de personal de proyecto.
• Generar Programa de capacitaciones del área de Proyecto.
• Realizar actividades que promuevan e impacten la seguridad, el medio ambiente, la eficiencia energética, la igualdad de género y la excelencia operacional.
• Ejecutar cualquier tarea correspondiente a su área de trabajo que le sea asignada. 

 

Calificaciones

 

Requisitos Mínimos

• Título técnico de nivel medio o superior en administración, informática o carrera afín.
• Experiencia en digitación, ingreso y registro de información en sistemas informáticos.
• Manejo de Microsoft Office nivel intermedio o avanzado.
• Manejo de Power Bi nivel básico o intermedio.
• Licencia de conducir clase B, con al menos dos años de antigüedad.

 

Calificaciones Preferentes

• Compromiso con la comunidad e igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y personal.
• Compromiso con la sustentabilidad, el medio ambiente y el uso eficiente de la energía.
• Compromiso con la seguridad y salud ocupacional
• Orientación a la mejora continua.
• Disposición hacia la colaboración y trabajo en equipo.
• Orientación al logro de resultados.
• Análisis y solución de problemas.

 

 

 

Dependencia directa: Jefe o Jefa área de Capacitación y Emergencias 

Turno 7x7, vacante 02

 

Recepción de antecedentes hasta el 17 de mayo de 2026.

Sociedad Contractual Minera El Abra es una empresa inclusiva con una política activa en igualdad de oportunidades y en virtud de la Ley 21.015 y demás leyes aplicables, las postulaciones a cargos son consideradas sin discriminación alguna, ya sea por motivo de raza, color, religión, país de origen, ciudadanía, sexo, edad, discapacidad o cualquier otro fundamento que sea motivo de discriminación. Todas las decisiones de contratación de Sociedad Contractual Minera El Abra se basan exclusivamente en la idoneidad del/la postulante para el cargo al que aspira.