Du arbeitest eng mit dem Founders Associate und dem Gründer an vielfältigen strategischen und operativen Themen (bspw. Funding, Prozessverbesserung, Entwicklung einer G2M Strategie)
Du arbeitest an der Erweiterung und Umsetzung unserer Hiring-Roadmap, bspw. durch gezielte Ansprache neuer Talente und Schlüsselrollen (Active Sourcing) & Stärkung unserer Employer Brand
Du unterstützt bei operativen Prozessen sowie bei der Lösung akuter Herausforderungen
Du hast die Möglichkeit, in die verschiedenen Geschäftsbereiche hineinzuschnuppern und von Tag eins Verantwortung zu übernehmen
Dein Profil
Du bringst eine hohe Leistungsbereitschaft mit und willst sichtbaren Impact erzeugen
Du bist eigenständig, strukturiert und besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
Du denkst unternehmerisch, strategisch und hast Lust, Herausforderungen zu knacken und Prozesse eigenverantwortlich weiterzuentwickeln
Du bringst idealerweise Erfahrungen aus der Energiewirtschaft oder Unternehmensstrategie mit
Du sprichst fließend Deutsch und Englisch
Warum wir?
Wir leben guten Teamgeist, arbeiten eng und effektiv zusammen. Dabei legen wir großen Wert auf direkte Kommunikation und schnelle Entscheidungen
Ein Umfeld, in dem du Verantwortung übernehmen kannst, das dich bei einer steilen Lernkurve unterstützt und Raum für eigene Initiativen bietet
Du kannst deine Arbeitszeiten flexibel gestalten und von unserer Home-Office Regelung profitieren
