Jefe de Asuntos Regulatorios

¡Únete a nuestro equipo y vive la experiencia de ser parte de una gran compañía!

¡Estamos contratando!

Megalabs Colombia requiere para su equipo de trabajo Jefe de Asuntos Regulatorios

Misión del cargo
Liderar la estrategia regulatoria de la compañía, asegurando el cumplimiento normativo y aportando al crecimiento del negocio mediante una visión estratégica, comercial y orientada a resultados.

Responsabilidades principales
• Definir y ejecutar la estrategia regulatoria alineada con los objetivos del negocio
• Gestionar y optimizar registros sanitarios ante entidades regulatorias
• Liderar, desarrollar y fortalecer equipos de trabajo
• Identificar oportunidades de negocio desde el enfoque regulatorio
• Coordinar con áreas clave como comercial, calidad, I+D y operaciones
• Anticipar cambios normativos y evaluar su impacto en la organización

✅ Requisitos
• Profesional en Química Farmacéutica
• Experiencia mínima de 4 años en cargos de dirección o liderazgo
• Experiencia manejo de equipos multidisciplinarios
• Fuerte orientación estratégica y comercial
• Conocimiento en normatividad regulatoria a nivel LATAM (INVIMA, FDA, EMA, entre otras)
• Sólida capacidad de relacionamiento con entes de control y autoridades sanitarias, con facilidad para generar conexiones estratégicas y construir sinergias institucionales
• Nivel de inglés intermedio/avanzado
• Alta capacidad de negociación, liderazgo y toma de decisiones

Ofrecemos
• Salario competitivo + beneficios
• Ambiente dinámico y retador

Bogotá | Modalidad híbrida | Contrato indefinido

¿QUÉ OFRECEMOS?

En Megalabs, somos una empresa que valora la innovación, la experimentación, el compromiso y la actuación responsable basada en la ética. Nos adaptamos de manera proactiva a los cambios y necesidades del mercado, con un enfoque integral de cada individuo. Buscamos integrar a nuestros equipos personas que vivan estos valores y sientan comodidad en trabajar de esta manera.
 

Valoramos y celebramos la diversidad en nuestra organización, reconociendo que esta enriquece nuestro entorno laboral. Fomentamos una cultura que aprecia los diversos talentos, la singularidad y la identidad de cada persona, así como sus experiencias únicas. En Megalabs, nos esforzamos por desarrollar una cultura donde cada persona se sienta cómoda expresándose y mostrando su autenticidad.

Nuestra política de diversidad, equidad e inclusión se basa en garantizar prácticas de adquisición de talento que promuevan la valoración, el respeto y la igualdad de oportunidades. Desde la alta dirección, estamos altamente comprometidos en este sentido y lo reconocemos como fundamental para fortalecer y asegurar el éxito de nuestro negocio

En caso de requerir algún ajuste razonable o de accesibilidad para la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.