Glass Production Day Shift Team Member

Viracon is continuously hiring entry-level Production Associates to support our day shift operations in Owatonna, MN.

Pay Range: $18.95 – $20.55/hr

What You’ll Do

You will support manufacturing operations by assisting with workstation setup, loading and unloading materials, cutting, assembling, and inspecting glass products. You’ll work as part of a team to ensure production runs safely, efficiently, and meets quality standards.

What We’re Looking For

This is an entry-level role. No prior manufacturing experience is required. Candidates should be dependable, able to work a day shift schedule, follow instructions, and work safely in a fast-paced environment. Ability to stand for extended periods and lift up to 50 lbs is required.

Hiring Criteria

To be considered for direct hire, candidates must meet one of the following:

• Minimum of 6 months of continuous employment with a single employer within the past 3 years (1 year preferred). Prior manufacturing experience preferred.
• Completion of at least 6 months of college, technical, or vocational education within the past 12 months.
• Military service within the past 5 years with an honorable discharge.
• High school diploma or equivalent obtained within the past 12 months.

Additional Requirements:
• Ability to pass a pre-employment drug screening, including marijuana.
• Ability to safely lift 50–60 lbs on a regular basis.

Why Viracon

Viracon offers stable schedules, consistent hours, training, and opportunities for advancement. This role provides a strong starting point for a long-term career in manufacturing. Benefits are available for eligible employees.

Shift

Day Shift
Specific hours will be discussed during the interview process.

Location

Owatonna, MN

Versión en Español

Viracon está contratando de manera continua Asociados de Producción de nivel inicial para apoyar nuestras operaciones del turno de día en Owatonna, MN.

Rango de Pago: $18.95 – $20.55 por hora

Qué Hará

Apoyará las operaciones de manufactura asistiendo con la preparación de estaciones de trabajo, carga y descarga de materiales, corte, ensamblaje e inspección de productos de vidrio. Trabajará como parte de un equipo para asegurar que la producción se realice de manera segura, eficiente y cumpla con los estándares de calidad.

Lo Que Buscamos

Este es un puesto de nivel inicial. No se requiere experiencia previa en manufactura. Buscamos candidatos confiables, con disponibilidad para trabajar turno de día, que sigan instrucciones y trabajen de manera segura en un ambiente de ritmo rápido. Se requiere la capacidad de estar de pie por períodos prolongados y levantar hasta 50 libras.

Criterios de Contratación

Para ser considerado para contratación directa, los candidatos deben cumplir con uno de los siguientes requisitos:

• Mínimo de 6 meses de empleo continuo con un solo empleador dentro de los últimos 3 años (se prefiere 1 año). Se prefiere experiencia en manufactura.
• Haber completado al menos 6 meses de estudios universitarios, técnicos o vocacionales en los últimos 12 meses.
• Experiencia militar dentro de los últimos 5 años con baja honorable.
• Diploma de escuela secundaria o equivalente obtenido en los últimos 12 meses.

Requisitos Adicionales:
• Capacidad para aprobar una prueba de drogas previa al empleo, incluyendo marihuana.
• Capacidad para levantar de manera segura entre 50–60 libras de forma regular.

Por Qué Viracon

Viracon ofrece horarios estables, horas consistentes, capacitación y oportunidades de crecimiento. Este puesto es un excelente punto de partida para una carrera a largo plazo en manufactura. Los beneficios están disponibles para empleados elegibles.

Turno

Turno de día
El horario específico se discutirá durante el proceso de entrevista.

Ubicación

Owatonna, MN

Our Benefits

We care about and invest in our employees. We are proud to offer a comprehensive benefits package designed to support their well-being and foster professional development. Here is a glimpse of what you can look forward to if you join our team.

• Competitive Benefits Package for employees and their dependents (Medical, Dental, Vision, Life, Disability)

• Incentive Plans

• 401(k) with employer contribution and match

• Employee Stock Purchase Plan with employer match

• Paid Time Off (Vacation and Sick Time)

• Paid Holidays

• Tuition Reimbursement Program

• Employee Assistance Program (EAP)

• Wellness Program

• Training and Career Progression

Apogee and our brands are an Equal Opportunity Employer.