Ingénieur Système - Intermédiaire

Description de l'entreprise

Chez General Dynamics Misson Systems International , nous ne faisons pas que de l’ingénierie ; nous façonnons l’avenir de la défense et de la sécurité. Nos équipes conçoivent et livrent des solutions avancées, critiques pour la mission, qui renforcent la sécurité nationale, soutiennent les collectivités et protègent les personnes que nous servons.

Si vous recherchez un travail porteur de sens qui contribue à un monde plus sûret mieux protégé, vous y trouverez votre vocation. Chaque jour, vos compétences auront un impact direct sur des programmes qui comptent.

Description du poste

General Dynamics Mission Systems–Canada offre une possibilité intéressante à un ingénieur système de travailler dans le secteur aérospatial à Sherbrooke, au Québec. L’organisation a établi une nouvelle présence à Sherbrooke afin de se pencher sur le développement de technologies de classe mondiale en matière de systèmes d’aéronefs télépilotés (SATP). Ce bureau se concentre sur les activités d’ingénierie liées au développement des produits SATP pour les marchés nationaux et mondiaux. De plus, un partenariat stratégique avec Laflamme Aero, au Québec, permet le développement du ENVOY, un SATP de classe mondiale.

En tant que membre de l’équipe, votre principal mandat sera d’effectuer des tâches de conception nécessitant de l’initiative, de l’ingéniosité et de la collaboration avec les autres membres de l’équipe d’ingénierie.

Les responsabilités varient mais inclue généralement :

• Participer à la conception, l’analyse et les tests de nouveaux systèmes sous la supervision d’ingénieurs plus expérimentés
• Documenter le travail de conception, d’analyses et des tests en suivant les standards en vigueur
• Faire l’analyse et l’élaboration des requis
• Faire l’analyse et documenter les solutions alternatives
• Travailler de près avec d’autres disciplines d’ingénierie (ex. mécanique, électrique, logiciel, etc.) pendant tout le cycle de développement
• Investiguer les problèmes trouvés, déterminer la cause et proposer des solutions
• Fournir un support technique pendant intégration et les essais de qualification
• Faire des présentations pendant les revues de conception
• Exécuter les tests systèmes (au sol et en vol)
• Supporter la mise en production
• Certains voyages peuvent être requis pour ce poste

Qualifications

Compétences requises

• Baccalauréat en Génie ou un domaine relié (aéronautique, robotique, électrique, mécanique, logiciel).
• Minimum 4 ans d’expérience en génie des systèmes dans un domaine connexe.
• Expérience avec l’analyse de requis, conception de systèmes, processus et méthode d’intégration et de test
• Capacité de travailler efficacement autant indépendamment que dans un environnement d’équipe sous la supervision d’ingénieurs expérimentés
• Résolution de problèmes et analyse des causes
• Contributeur enthousiaste, prêt à acquérir de nouvelles habileté et responsable de son travail
• Conception de systèmes distribués
• Intégration et tests automatisés
• Expérience en rédaction de documents techniques
• Expérience dans le développement des SATP, de préférence des solutions de voilure tournante et des domaines technologiques clés suivants :
  • Communications de données sécurisées à longue portée
  • Solutions de décollages et d’atterrissages automatisés
  • Redondance des systèmes
  • Système de mission ISR (Renseignement, Surveillance et Reconnaissance)
• Excellente communication écrite et verbal
• Bilingue : français et anglais
• Doit être en mesure d'obtenir et de maintenir une autorisation de sécurité canadienne et une évaluation positive des marchandises contrôlées. Admissibilité à travailler au Canada en tant que citoyen(ne) canadien(ne) ou résident(e) permanent.

Compétences désirées

• Connaissance en réseautique et cybersécurité
• Capteurs ISR (ex. Radar, Capteur optronique gyrostabilisé jour/nuit, capteur acoustique, etc.)
• Solutions de détection et d’évitement
• Navigation
• Systèmes Radio pour les liaisons de données numériques
• Gestion de l’espace aérien
• Standard de certification (ex. ARP-4754, ARP-4761, DO-178, DO-254, MIL-STD-810, DO-160, MIL-STD-464, etc.)
• Standard de l’OTAN (ex. STANAG 4586, STANAG 4702)
• Conception d’interface utilisateur
• Apprentissage machine et autre type d’Intelligence Artificielle
• Traitement de signaux numériques
• Théorie d’estimation
• Poursuite de cibles
• Fusion de données
• Étalonnage de capteur
• Permis avancé de pilote de drone

Expérience avec certains de ces outils serait désiré:

• DOORS
• Expérience précédente dans la conception de drones
• Gestion de projets (ex. Jira, MS Project)
• Tests automatisé (ex. Robot Framework, Squish)
• Modélisation et statistiques (ex. MatLab/Simulink, Python + NumPy/SciPy)
• Langage de programmation (ex. Matlab, Python)
• Intégration et développement continue (ex. GitLab, Jenkins)
• Système de contrôle de version (ex. Git, GitLab)
• Windows, Linux
• Confluence
• Microsoft Visio
• Microsoft Office Suite
• Microsoft SharePoint

Informations complémentaires

Chez General Dynamics Mission Systems Canada, nous plaçons l’équilibre travail-vie personnelleau centre de nos priorités. En tant qu’employé·e à temps plein (régulier·e ou à durée déterminée), vous bénéficierez d’un environnement soutenant, convivial et respectueux, ainsi que d’un ensemble d’avantages compétitifs.

• Couverture médicale, dentaire et vision complète pour vous et vos personnes à charge admissibles, dès le premier jour d’emploi, sans frais.
  • Options d’avantages flexibles (incluant le HCSA).
  • Assurance médicale d’urgence en voyage.
  • Services de soins de santé virtuels 24 h/24, 7 j/7.
• Programme d’aide aux employés et à leurs familles (EFAP) : counseling, coaching de vie, soutien aux changements de style de vie et planification financière.
• Groupes de ressources pour les employés.
• Régime à cotisations définies (RCD) avec contributions de l’employeur après trois mois de service.
  • Accès à des conseillers financiers pour des conseils d’investissement et une planification financière globale.
  • Régime enregistré d’épargne-retraite (REER) volontaire accessible dès le premier jour.
• Temps libre flexible pour vous reposer et vous ressourcer : vacances, jours fériés, programme d’achat de vacances et congés parentaux (avec options de surcomplément).
  • Programmes de congé maladie et d’invalidité.
• Développement de carrière à votre façon : accès gratuit à une plateforme d’apprentissage offrant une vaste sélection de cours et de ressources.
  • Programme d’aide à la formation pour soutenir les études formelles.
  • Possibilités de mentorat autodirigé.
  • Remboursement des adhésions et cotisations professionnelles et sectorielles.
• Rabais employés sur les voyages, l’assurance habitation et automobile, ainsi que sur de nombreux services et activités.
  • Parking gratuit sur place.
  • Bourse annuelle pour les enfants des employés GD.
  • Clubs sociaux et activités récréatives pour les employés.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Innovation porteuse de sens : vous travaillerez sur des innovations qui font réellement une différence. Vous mettrez à profit une réflexion avancée, votre expertise en conception et votre capacité à résoudre des problèmes concrets afin d’équiper les forces armées et leurs alliés de systèmes à la pointe de la technologie. Vous évoluerez aux côtés de certains des esprits les plus brillants du secteur de la défense, contribuant à des technologies de prochaine génération dans un milieu qui valorise la créativité, les nouvelles idées et les solutions modernes.
• Connexion : nous croyons que les gens donnent le meilleur d’eux‑mêmes lorsqu’ils se sentent appartenir et que leurs idées peuvent s’épanouir. Des perspectives, des expériences et des modes de pensée variés nous aident à innover et à progresser. Des relations solides avec nos coéquipiers nous permettent de nous unir, de relever les défis et de livrer la qualité de classe mondiale pour laquelle nous sommes reconnus. Ici, nous nous engageons à l’inclusion et nous veillons à ce que chaque individu se sente valorisé, respecté etoutillé.
• Parcours de carrière stimulants et gratifiants : votre évolution professionnelle compte pour nous. Grâce au mentorat, aux points de suivi réguliers avec votre responsable, au soutien éducatif, aux certifications professionnelles et à la formation continue, vous disposerez des ressources nécessaires pour prospérer. Nous encourageons la mobilité interne afin que vous puissiez explorer différents domaines d’activité, élargir votre éventail de compétences et développer votre réseau. Vous travaillerez sur des projets de grande envergure et à fort impact, qui mettront à l’épreuve vos compétences, élargiront votre expertise et vous permettront à la fois d’apprendre auprès de mentors et de guider d’autres personnes.

Accessibilité

Si vous avez besoin de mesures d’adaptation ou si vous avez des questions, communiquer avec les Ressources humaines à l’adresse courriel : recruitment@gd-ms.ca.

Date de clôture

Nous nous réservons le droit de fermer ce poste plus tôt si nous recevons un nombre suffisant de candidatures. Ainsi, si le poste vous intéresse, nous vous invitons à déposer votre candidature le plus tôt possible.