Gerencia de Oferta Nómina | Head of Commercial

Gerencia de Oferta Nómina | Head of Commercial

Country: Mexico

ES EL MOMENTO

Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar.

Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real.

Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo.

Somos Banco Santander México, institución financiera líder que, a través de más de 160 años de reinvención, ha llegado a ser una organización sin fronteras con presencia en más de 40 países, 95 nacionalidades y equipos multiculturales que comparten 4 idiomas.

EL IMPACTO QUE GENERARÁS

Santander está buscando una Gerencia de Oferta Nómina | Head of Commercial   con base en Corporativo Santa Fe.

En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán:

•  Definir y evolucionar la propuesta de valor de nómina (cuentas, beneficios)
• Analizar desempeño del portafolio
• Identificar oportunidades de mejora con base en data, mercado y competencia.
• Liderar el desarrollo de nuevas iniciativas (ej. beneficios, alianzas, productos digitales).
• Coordinar con áreas clave: Producto, Riesgos, Legal, Canales, Tecnología, Comercial, CX.
• Asegurar cumplimiento regulatorio (CONDUSEF, CNBV, transparencia de comisiones).
• Apoyar a equipos comerciales con materiales

LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO

Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan.

Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto.

Experiencia profesional

• 2–3 años de experiencia en banca, preferentemente en Producto (nómina, captación, consumo) (Deseable)
• 1 año de experiencia experiencia en gestión de portafolio y análisis de datos (Obligatorio)
• 1 año de experiencia en segmento nómina / payroll / convenios empresariales. (Deseable)

Educación

• Licenciatura finalizada en áreas económico-administrativas (Finanzas, Economía, Negocios Internacionales, Ingeniería, Actuaria). (Obligatorio)

Idiomas

• Ingles intermedio (Deseable)

Habilidades técnicas (Hard skills)

• Conocimiento y manejo Avanzado de Paquetería office Excel, Powerpoint.   (Obligatorio)
• Conocimiento básico – intermedio de SQL/Power BI. (Deseable)
• Conocimiento del entorno regulatorio bancario en México enfocado a productos bancarios. (BANXICO) (deseable)
• Conocimiento de metodologías agile, enfocada al desarrollo de producto (Deseable).
• Conocimiento de competencia / Análisis de mercado (BBVA, Banorte, fintechs). (Obligatorio)
• Conocimiento en Productos de captación y nómina. (Deseable)

Habilidades interpersonales (Soft skills)

• Orientado a cumplimiento de objetivos/ metas. (Obligatorio)
• Pensamiento estratégico y analítico. (Obligatorio)
•  Comunicación interpersonal. (Obligatorio)
• Proactivo | Dinámico. (Obligatorio)
• Toma de decisiones basada en datos. (Obligatorio)
• Sinergia e influencia con equipos multidisciplinarios. (Obligatorio)

TU IMPACTO

Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Toma un momento para entender a lo que nos referimos:

• Ofrecemos más que un salario: nuestros beneficios están diseñados para apoyar tu vida, tus objetivos y tu bienestar, hoy y en el futuro
• Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral de nuestros equipos
• Sabemos que la familia es lo más importante. Por eso ofrecemos apoyo en el cuidado de hijos y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida
• Impulsamos a nuestros equipos a ir más allá mediante oportunidades de crecimiento, movilidad internacional y amplias trayectorias de carrera
• Creemos en el poder de ayudar: puedes dedicar parte de tu jornada laboral al voluntariado

Estamos aquí para mantener tu motivación, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tus logros en cada paso del camino.

CUMPLIMIENTO LOCAL

Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas.

¿Y AHORA QUÉ?

Si todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo.

¿Listo/a para dar el siguiente paso?