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Unipol Assicurazioni S.p.A., Compagnia Assicurativa multi-ramo del Gruppo Unipol, leader in Italia nei Rami Danni, oggi è impegnata in una fase di riorganizzazione e sviluppo del proprio Business Vita con l’obiettivo di rafforzarne la posizione strategica sul mercato sostenendone la crescita nel medio-lungo periodo.
In questo contesto siamo alla ricerca di un professionista da inserire con il ruolo di:
Life Insurance Strategy Senior Analyst
Sede di lavoro: Milano
Il profilo ricercato, inserito in staff al Chief Life Officer, contribuirà alla definizione delle strategie di business assicurativo Vita supportando il top management attraverso la realizzazione di analisi e scenari di natura attuariale e risk-based nella valutazione del portafoglio vita, traducendo metriche tecnico-attuariali in business assumption secondo i principi Solvency e IAS/IFRS17.
In particolare, sarà coinvolto nelle seguenti attività:
Sviluppare analisi strategiche sui portafogli assicurativi integrando valutazioni di redditività risk e capital based.
Realizzare valutazioni quantitative delle principali iniziative di business tramite costruzione di business case e analisi degli impatti su conto economico e solvibilità tenendo conto dei principi contabili IAS/IFRS 17;
Calcolare e monitorare nel continuo i principali KPI (Solvency e IAS/IFRS17) in funzione dell'evoluzione del portafoglio;
Costruire scenari evolutivi tecnici attuariali e simulazioni forward-looking a supporto del piano industriale;
Elaborare benchmark di mercato e best practice in ambito vita lato prodotto e/o distribuzione;
Preparare documentazione per il top management con presentazioni di sintesi chiare, insight strategici e raccomandazioni a supporto dei processi decisionali.
Requisiti:
Laurea magistrale in Scienze Statistiche Attuariali (o titolo di studio equivalente) conseguita con ottima votazione finale;
Esperienza professionale di almeno 5 anni in ambito attuariale, risk management o capital management maturata presso compagnie assicurative vita, società di consulenza o istituzioni finanziarie partecipando a progetti di impatto strategico con particolare riguardo allo sviluppo di iniziative del business vita o nella valutazione di scenari di business;
Esperienza consolidata nella costruzione e utilizzo di modelli attuariali a supporto di decisioni strategiche (redditività, rischio, capitale) acquisita anche in contesti di due diligence e valutazione rami d'azienda;
Ottima conoscenza dei principali framework regolatori assicurativi (Solvency II), delle logiche di capital management e dei principi contabili internazionali IAS/ IFRS 17;
Ottima conoscenza della tecnica attuariale per la valutazione di portafogli business vita complessi;
Esposizione a contesti cross-funzionali e capacità di interazione con stakeholder senior (es. CFO, Risk, Strategy);
Buona conoscenza della lingua inglese.
Il candidato/a in possesso delle competenze ed esperienze richieste sarà inserito con rapporto di lavoro a tempo indeterminato ai sensi del CCNL Imprese di Assicurazione.
La ricerca è rivolta a candidati ambosessi ai sensi della L. 903/77 e D.lgs. 198/2006.
Rappresenta requisito preferenziale per la selezione l’appartenenza alle categorie protette (ex art. 1 L. 68/99).
