Takeda
Maintenance Lead Formulation, Filling and Medical Device Manufacturing (w/m/d)
🇦🇹Vienna, Vienna, Austria26 days ago
€67,176 – €67,176SeniorFull Time
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Die Maintenance Organisation am Standort Wien stellt den 1st und 2nd Level Support für die Produktionsbereiche Formulation, Filling und Medical Device Manufacturing sicher. Ziel ist eine hohe Anlagenverfügbarkeit durch eine präventive, effiziente und kontinuierlich optimierte Instandhaltungsstrategie.
Die Rolle übernimmt die fachliche und disziplinäre Führung der Maintenance Organisation und vertritt Engineering im Unit Leadership Team (ULT). Dabei erfolgt eine enge Zusammenarbeit mit Produktion, Quality und Engineering-Funktionen, um Sicherheit, Qualität und Effizienz nachhaltig zu gewährleisten.
Führung und Weiterentwicklung der Maintenance Organisation
Fachliche und disziplinäre Führung der Abteilung Maintenance Formulation, Filling & Medical Device Manufacturing
Sicherstellung eines stabilen 1st und 2nd Level Supports für die Produktionsanlagen
Weiterentwicklung der Maintenance-Strategie zur Steigerung von Anlagenverfügbarkeit und Effizienz
Verantwortung für Organisation, Ressourcenplanung (HC, FTE, Kompetenzen) sowie Priorisierung der Instandhaltungsaktivitäten
Sicherstellung der Einhaltung von EHS-, Qualitäts- und regulatorischen Anforderungen (GxP)
Förderung, Coaching und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
Verantwortung für das Maintenance-Budget im zugeordneten Bereich
Enge Zusammenarbeit mit Reliability Engineering zur Optimierung nachhaltiger Instandhaltungsstrategien
Sicherstellung der Einhaltung definierter Maintenance-Prozesse und Dokumentationsstandards
Bereichsvertretung und Zusammenarbeit
Vertretung der Engineering-Funktion im Unit Leadership Team (ULT)
Zusammenarbeit mit Produktion, Quality Assurance und Engineering-Funktionen
Teilnahme an internen und externen Audits sowie Unterstützung von CAPA-Aktivitäten
Umsetzung technischer Projekte am Standort
Austausch von Best Practices innerhalb des internationalen Netzwerks
Innovation und kontinuierliche Verbesserung
Förderung von Innovationen zur Verbesserung der Anlagenzuverlässigkeit
Anwendung von Continuous Improvement Methoden (z. B. Lean, Six Sigma, DMAIC)
Ausbildung und Erfahrung
Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, Chemie oder vergleichbar)
Mehrjährige Führungserfahrung in einer Maintenance-Organisation, idealerweise in der pharmazeutischen Industrie oder einem regulierten Umfeld
Erfahrung im internationalen Matrixumfeld von Vorteil
Fachliche Kompetenzen
Fundiertes Verständnis von EHS-Anforderungen (Umwelt, Gesundheit und Arbeitssicherheit)
Erfahrung im GxP-regulierten Umfeld
Kenntnisse in Reliability Engineering, Asset Management und Maintenance-Prozessen
Erfahrung mit Continuous Improvement Methoden von Vorteil
Unternehmerisches Denken und ausgeprägtes Stakeholdermanagement
Persönliche Kompetenzen
Ausgeprägte Führungskompetenz und Entscheidungsstärke
Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit
Teamorientierung und bereichsübergreifendes Denken
Flexibilität in einem dynamischen Umfeld
Weitere Anforderungen
Reisebereitschaft im internationalen Umfeld
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Ihnen:
Für diese wichtige und verantwortungsvolle Position beträgt das Mindestgehalt € 5.598,85 brutto/Monat (Vollzeit, KV chem. Industrie). Das tatsächliche Gehaltspaket richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation.
Zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen (umfassende Wiedereinstiegsmodelle nach der Karenz)
Hybrides Arbeiten & flexible Zeiteinteilung wo möglich
Weiterbildungs- und -entwicklungsmöglichkeiten
Umfassende Trainings- und Fortbildungsprogramme sowie Persönlichkeitsentwicklung und Mentoringprogramm
Firmeninterne Job Rotations im In- und Ausland
Mitarbeiter*innenempfehlungs- und -anerkennungsprogramme
Aktive Teilnahme an Netzwerkgruppen zu verschiedenen Themen (z.B. Diversity, Equity & Inclusion, Nachhaltigkeit)
Vielfältige Gesundheits- und Fitnessangebote
Kostenlose Impfungen, Psychologische Beratung
Firmen-Events & Feste
Betriebsrat
Betriebsrestaurant zu gestützten Preisen
Bilingualer Betriebskindergarten / Betriebliche Kinderbetreuung
Gute öffentliche Anbindung
Inhouse Fitness & Wellness Center in Wien
Takeda ist seit vielen Jahren ein zertifizierter Top Employer und trägt das Zertifikat für „beruf und familie“ sowie das Gütesiegel für betriebliche Gesundheitsförderung. Takeda wurde auch mit dem österreichischen Inklusionspreis ausgezeichnet und ist Vorreiter im Bereich der nachhaltigen und verantwortungsvollen Arzneimittelproduktion.
Empowering our people to shine
Unter dem Motto „Empowering our people to shine” hat sich Takeda zum Ziel gesetzt, alle Mitarbeiter*innen darin zu unterstützen, ihr Potenzial voll entfalten zu können. Takeda fokussiert ausschließlich auf die Talente und Fähigkeiten, unabhängig von Geschlecht, Alter, kulturelle Herkunft, sexuelle Orientierung, das Leben mit Behinderungen usw.: Wir fördern Vielfalt. Bei uns steht Chancengleichheit im Vordergrund, weswegen wir Wert auf einen möglichst barrierefreien Bewerbungsprozesses für Menschen mit Behinderungen legen. Wir bitten Sie daher in Ihrer Bewerbung alle diesbezüglich relevanten Informationen anzugeben.
Mehr über uns
Takeda ist ein weltweit führendes, werteorientiertes, forschendes biopharmazeutisches Unternehmen mit Hauptsitz in Japan. Takeda hat sich zum Ziel gesetzt, lebensverbessernde und -erhaltende Arzneimittel für die Behandlung von Menschen mit seltenen und komplexen Erkrankungen zu entwickeln und zu produzieren. Das österreichische Produktportfolio umfasst unter anderem die Bereiche Onkologie, seltene metabolische Erkrankungen, Gastroenterologie und Immunologie. Im Vordergrund steht die Versorgung von Patient*innen, für die keine oder nur wenige Behandlungsmöglichkeiten zur Verfügung stehen. In Österreich findet bei Takeda jeder Prozessschritt für Arzneimittel statt: von der Forschung & Entwicklung, über Plasmaaufbringung und Produktion bis zur Versorgung der Patient*innen. Rund 4.500 Mitarbeiter*innen tragen dazu bei, dass Medikamente aus Österreich in über 100 Länder weltweit gelangen und Patient*innen in Österreich Zugang zu den innovativen Arzneimitteln von Takeda erhalten.
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