Praxismanager für Gesundheitszentrum in Reutlingen / Tübingen

Beschreibung

ÜBER GOMEDICUS

GoMedicus ist kein klassisches Praxisnetzwerk. Wir bauen den ersten digitalen Primärversorger Deutschlands: physische Praxen, Telemedizin und B2B-Gesundheitskanäle unter einem Dach — vernetzt durch eigene Technologie, gesteuert durch Daten.

Gegründet und geführt von einem interdisziplinären Team aus Medizin, Wirtschaft und Technologie. Wir sind eine AI-first Organisation: künstliche Intelligenz ist kein Add-on, sondern Teil unserer DNA und bestimmt wie wir täglich arbeiten, entscheiden und skalieren.

In den nächsten Monaten wachsen wir von ~150 auf 400+ Mitarbeiter und 13 auf 40+ Praxen und befinden uns genau in der Phase, in der die Du den größten Unterschied machen wirst. Du kannst bei uns wirklich mitgestalten: ein Unternehmen und die Zukunft der Gesundheitsversorgung in Deutschland

Wir bauen in Reutlingen den ersten GoMedicus Regional Hub: 600 m², mehrere konsolidierte Allgemeinmedizin-Standorte, erweitert um Diagnostik und weitere Fachbereiche. Du bringst diesen Hub auf die Straße - und legst damit den Blueprint für die Skalierung des Netzwerks in der gesamten Neckar-Alb-Region.

MEINE MISSION

Ich verantworte Aufbau und operativen Betrieb des GoMedicus Regional Hub Reutlingen — von der Fertigstellung bis zum laufenden Betrieb. Was hier entsteht, wird zum Modell für weitere Standorte in der Region.

Was Dich erwartet

✅ Phase 1 — Launch

• Du koordinierst die Fertigstellung des Hubs: Innenausstattung, Zonenplanung, medizinische Anforderungen — Du hältst alle Fäden zusammen.

• Du bist die Schnittstelle zwischen Bauleitung, Vermieter, externen Dienstleistern und der GoMedicus-Zentrale.

• Du planst die Eröffnungskommunikation in der Region in Abstimmung mit dem Marketing Office.

• Du identifizierst potenzielle neue Ärzte und Partner für den Hub und bereitest deren Einzug vor.

✅ Phase 2 — Betrieb

• Du steuerst die täglichen Abläufe: Patientenfluss, Ärzteteam, medizinisches Personal — strukturiert, lösungsorientiert, nah am Team.

• Du koordinierst Facility Management, Reinigung, Gerätemanagement (MTK/STK) und regulatorische Anforderungen.

• Du führst digitale Tools aus dem GoMedicus-Stack ein und nutzt sie aktiv.

• Du entwickelst Community-Formate für die Region: Fachvorträge, Kooperationen mit lokalen Partnern, Netzwerk-Events.

✅ Phase 3 — Expansion

• Du dokumentierst, was in Reutlingen funktioniert — und überträgst es auf weitere Regional Hubs in der Neckar-Alb-Region. Was Du hier aufbaust, wird zur Vorlage.

Was solltest Du mitbringen?

✔ Hintergrund in Gesundheitsmanagement, Hotelmanagement oder kaufmännische Erfahrung im Gesundheitswesen — die Denkweise zählt, nicht der Abschluss

✔ Projektmanagement-Erfahrung: Du kannst komplexe Eröffnungsprozesse strukturieren und viele Stakeholder gleichzeitig koordinieren

✔ Hohe IT-Affinität: Du lernst neue digitale Tools schnell und nutzt sie konsequent

✔ Kommunikationsstärke auf verschiedenen Ebenen — ob Handwerker, Ärztin oder Geschäftsführung

✔ Eigenverantwortliches Arbeiten — Du brauchst keinen, der Dir sagt, was als nächstes zu tun ist

✔ Führerschein Klasse B

Benefits

Wir lösen ein echtes Problem: Das Gesundheitssystem in Deutschland ist kaputt. Wir reparieren es. Mit eigenen Praxen, eigener Technologie und dem Anspruch, Primärversorgung neu zu denken — vor Ort und digital. Wer bei uns anfängt, arbeitet genau dafür.

AI-first ist bei uns keine Haltung, sondern Alltag. Jeder im Team arbeitet mit integrierten KI-Tools. Nicht als Feature, sondern weil es einfach besser geht. Wir haben sogar jemanden, der sich nur darum kümmert — dass jeder bei GoMedicus mit den richtigen Tools auf seine beste Version kommt.

Bei uns zählen Ergebnisse, nicht Stunden. Wir leben Ownership. Wir arbeiten an einem gemeinsamen Ziel, einer gemeinsamen Vision — und kämpfen jeden Tag dafür, ihr ein Stück näher zu kommen. Wie du dahin kommst, ist uns egal.

Bei uns arbeitest Du in einem Team, das wirklich bunt ist: Ärztinnen, Philosophen, Ingenieure, Berater, PE-Leute — Menschen mit echtem Leben und echten Meinungen. Bei uns zählt jede Stimme gleich viel. Unabhängig von Titel und Alter. Wir sind ehrlich miteinander, loyal und integer, locker und gleichzeitig hart bei der Sache.

Build Your Own Career. Bei uns gibt es keine vorgefertigten Pfade. Wer Verantwortung will, bekommt sie. Wer wachsen will, bekommt den Raum dafür. Weiterbildung gibt's, wenn sie Sinn macht — für dich und für uns.

Attraktives Gehalt, fix + variabel (rollenspezifisch) · Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss · Monatlicher Sachgutschein — frei verwendbar · Corporate Benefits bei namhaften Marken