Du möchtest praktische Erfahrung in einem Tech-Unternehmen sammeln und von Anfang an an rechtlich relevanten Themen mitarbeiten? Dann werde Teil des Legal Teams bei Xentral.
Wir unterstützen das Business bei einer Vielzahl rechtlicher Fragestellungen – von Commercial Contracts und Datenschutz über gesellschaftsrechtliche Themen bis hin zu internen Richtlinien und bereichsübergreifenden Legal-Projekten. In dieser Rolle arbeitest du an echten rechtlichen Themen mit, bist im Austausch mit unterschiedlichen Teams bei Xentral und hilfst dabei, pragmatische Lösungen in einem dynamischen internationalen Umfeld zu finden.
Deine Aufgaben:
- Du unterstützt das Legal Team im Tagesgeschäft bei vielfältigen rechtlichen Fragestellungen aus dem Unternehmen.
- Du prüfst, erstellst und aktualisierst Verträge, Templates, Richtlinien und sonstige rechtliche Dokumente.
- Du recherchierst zu rechtlichen Themen und bereitest praxisnahe Empfehlungen für interne Stakeholder auf.
- Du unterstützt bei der Weiterentwicklung rechtlicher Prozesse, interner Richtlinien und Legal-Projekte.
- Du wirkst bei gesellschaftsrechtlichen und administrativen Themen im Legal-Bereich mit.
Dein Profil:
- Du studierst Rechtswissenschaften in Deutschland, hast das erste Staatsexamen bereits abgeschlossen oder befindest dich im Rechtsreferendariat.
- Du hast großes Interesse an juristischer Arbeit im Technologie- und Unternehmenskontext.
- Du arbeitest sorgfältig, strukturiert und zuverlässig.
- Du denkst pragmatisch und verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Nice to have:
- Erste praktische Erfahrung durch ein Praktikum
- eine Werkstudententätigkeit oder eine Station im Rechtsreferendariat in einer Kanzlei oder Rechtsabteilung.
- Erste Berührungspunkte mit Vertragsrecht, Datenschutz oder Gesellschaftsrecht.
- Interesse an Software, digitalen Geschäftsmodellen und der Inhouse-Rechtsarbeit.
What we offerFlexible Work Environment: Enjoy remote work options across Europe or from our office-hubs in Augsburg, Amsterdam, Berlin, Munich, and Lohne (Oldenburg), along with flexible working hours.Competitive Compensation & Comprehensive Benefits: Attractive salary packages and a generous leave policy that includes 28 annual leave days, special leave days, and nursing care days. Our comprehensive benefits package also provides a monthly voucher to choose from a variety of providers, including Urban Sports Club, grocery stores, entertainment, and lifestyle options. Additionally, we equip all employees with state-of-the-art home office equipment and offer a 50% subsidy on private pension plans for permanent employees in Germany.Professional Growth & Development: Benefit from a significant budget dedicated to learning and personal development, supporting your career growth and continuous learning.Inclusive & Engaging Culture: Participate in virtual and in-person company events and in our yearly culture connect days, fostering a collaborative and vibrant company culture with minimal hierarchies and respectful communication.Diverse & International Team: Work alongside a multicultural and international team across 17 different work locations within Europe and 32 nationalities, embracing diversity and a global perspective.Mental Health & Well-being: Access comprehensive, evidence-based mental health care with 24/7 counseling, therapy placement, on-site support, and legal and financial guidance to help you thrive at work and in life.
You have what it takes? Then apply now with your CV or LinkedIn profile.We look forward to your application!About usWe are an established tech startup with major tech investors Sequoia Capital and Visionaries Club on our side. We are aiming at defining a new SaaS category and empower entrepreneurs and e-commerce vendors to automate their resource planning and focus on the things that matters most to them: their business. We grow all over Europe, join us fully remote or in one of our hubs in Augsburg, Amsterdam, Berlin, Munich and Lohne (Oldenburg). You decide!
At Xentral, it doesn’t matter where you come from, what you believe in, or how you identify - what matters is the person you are and the skills you bring. We’re a remote-first company operating across Europe, so you can work from wherever you feel most comfortable. That also means we can’t offer relocation or visa sponsorship - but the good news is, relocation within Europe isn’t necessary to join our team.What unites us at Xentral is not one location, but one mission: making business software simple, powerful, and accessible for everyone. We strive to create a workplace where everyone feels respected, supported, and empowered to do their best work.Convince us with your personality and your skills – and together we’ll make great things happen. We’re looking forward to meeting you!
Your recruitment experience @ XentralWe aim for our recruitment experience to be exciting, smooth, and rewarding—for both you and us! That’s why we’ve designed a efficient and enjoyable recruitment process to ensure a great experience from start to finish. Want to know what your journey with us will look like? Check it out
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