Einleitungstext
Fachwissen trifft Leadership: als Head of Sales (m/w/d) bringen Sie unser Vertriebsteam auf das nächste Level, setzen mit uns gemeinsam neue Maßstäbe am Markt und gestalten den Vertriebserfolg von morgen!
Das erwartet Sie
Als Head of Sales (m/w/d) Deutschland & Dänemark tragen Sie die Gesamtverantwortung für die Vertriebsstrategie und -entwicklung in diesen Märkten. Sie führen ein engagiertes Vertriebsteam, optimieren Verkaufsprozesse und setzen innovative Markterschließungsstrategien um. Ihr Fokus liegt auf nachhaltigem Wachstum, Umsatzsteigerung und langfristigen Kundenbeziehungen.
Ihre neue Herausforderung
- Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie für Deutschland und Dänemark
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Sales-Teams
- Identifikation und Erschließung neuer Marktpotenziale und Kunden
- Optimierung von Vertriebsprozessen und Steigerung der Effizienz
- Verhandlung und Abschluss strategischer Partnerschaften
- Zusammenarbeit mit Marketing und Produktmanagement zur Positionierung des Unternehmens
- Umsatz- und Ergebnisverantwortung für die Regionen
- Analyse von Markt- und Wettbewerbstrends zur Ableitung strategischer Maßnahmen
Das bringen Sie mit
- Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Vertriebsposition, idealerweise in einem internationalen Umfeld
- Nachweisbare Erfolge in der Steuerung und Skalierung von Vertriebsteams
- Fundierte Kenntnisse im B2B-Vertrieb und in der strategischen Markterschließung
- Erfahrung in den Märkten Deutschland und Nordics von Vorteil
- Unternehmerische Denkweise und ausgeprägte Ergebnisorientierung
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Führungskompetenz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere nordische Sprachen von Vorteil
- Reisebereitschaft innerhalb der betreuten Regionen
Unser Angebot für Sie
- Eine Schlüsselposition mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung
- Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, die Entwicklung der Märkte aktiv zu steuern
- Attraktives Vergütungspaket mit leistungsbezogenen Komponenten
- Dienstwagen zur privaten Nutzung
- Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
